აშშ წარმოების სტატუსი - და AMBAC შედარება
რჩევები მძღოლებისთვის

აშშ წარმოების სტატუსი - და AMBAC შედარება

აშშ წარმოების სტატუსი

ეჭვგარეშეა, რომ მუშახელის დეფიციტი, მიწოდების ჯაჭვის არასტაბილურობა,


მათ შორისაა კიბერ საფრთხეების გაზრდილი რისკი და ESG ინიციატივებისადმი ერთგულება


პრობლემები, რომლებიც გავლენას ახდენს შეერთებულ შტატებში წარმოების ინდუსტრიის მდგომარეობაზე


შტატები. როგორ წყვეტს AMBAC ამ პრობლემებს თქვენი პროდუქტის მიწოდების უზრუნველსაყოფად


ყოველ ჯერზე დროულად?

"როდესმე გითამაშია 52 კარტი?" ეს არის AMBAC-ის აღმასრულებელი დირექტორი,


ჰკითხა რობერტ იშერვუდმა წარმოების ამჟამინდელ მდგომარეობაზე განხილვისას.


ინდუსტრია აშშ-ში. თუ არ იცნობთ, 52 ბარათის აღება
იგულისხმება როგორც


ხუმრობა, რომელშიც დილერი ქმნის ცრუ შთაბეჭდილებას, რომ ლეგიტიმური თამაში იქნება


ითამაშე და შემდეგ უბრალოდ იატაკზე აგდებს კარტების მთელ გემბანს. Ერთადერთი


სამიზნე? აიღეთ ყველა 52 ბარათი.

ბევრი


როგორც კარტის თამაშის შედეგები, წარმოების ინდუსტრია შეერთებულ შტატებში


ბოლო რამდენიმე წელია არეულობაა. COVID 19 - დაკავშირებული სამუშაო დეფიციტით,


მიწოდების ჯაჭვის არასტაბილურობა, კიბერუსაფრთხოების საკითხები და
სწრაფი ზრდა


გარემო, სოციალური და მმართველობის (ESG) ფაქტორები მხოლოდ რამდენიმეა


იატაკზე ბარათების არეულობის ხელშემწყობი ფაქტორები.

AMBAC არის


არ არის გამონაკლისი დღევანდელი მიწოდების ჯაჭვის ქარიშხლის არასტაბილურობისა და გადაჭარბებული შეფერხებებისგან.


თუმცა, ურთიერთობაზე დაფუძნებული წარმოების ჩვენმა 110-წლიანმა ისტორიამ საშუალება მისცა


ჩვენ გვაქვს ინსტრუმენტებით ნავიგაცია ამ არეულობაში. და ისე, რომ თქვენ, ჩვენს მომხმარებელს,


დროულად მიიღეთ საქონელი.

к


იყავით კონკურენტუნარიანი ამ ახალ აშშ-ში


წარმოების ბაზარი მოითხოვს ბიზნესის მოქნილობას. მუდმივი რისკები, როგორიცაა


შრომის დეფიციტი და მიწოდების ჯაჭვის არასტაბილურობა სიფრთხილით არის დაცული.


როგორც ბიზნესის ლიდერები ცდილობენ არა მხოლოდ დაიცვან მომავალი შოკებისგან, არამედ


გააძლიერეთ თქვენი შეურაცხყოფა, ბიზნეს სისწრაფე ხდება კრიტიკული კომპონენტი


ბიზნესი, რომელიც ცდილობს გადარჩეს (და გაიზარდოს).

თუმცა, ოპტიმიზმი შემოსავლების ზრდის შესახებ რჩება


სიფრთხილით შეამოწმეთ მიმდინარე რისკები. შრომის დეფიციტი და მიწოდების ჯაჭვი


არასტაბილურობა ამცირებს საოპერაციო ეფექტურობას და მომგებიანობას, რაც ქმნის ბიზნესს


მოქნილობა გადამწყვეტია იმ ორგანიზაციებისთვის, რომლებსაც სურთ მუშაობა ქაოსში


უჩვეულოდ სწრაფი ეკონომიკური აღდგენა - და კონკურენცია გაუწიოს ზრდის მომდევნო პერიოდში. თან


რისკის ფაქტორები და ქვედა ხაზი, რომელიც გასათვალისწინებელია ყველა გადაწყვეტილებაში, აი, როგორ


AMBAC გადალახავს დაბრკოლებებს, რათა უზრუნველყოს თქვენი პროდუქტის დროულად მიწოდება, ყოველ ჯერზე


დრო

შრომის დეფიციტი

ჩანაწერების


შეუვსებელი სამუშაო ადგილების რაოდენობა სავარაუდოდ შეზღუდავს მაღალ პროდუქტიულობას და ზრდას


2022 წელი როგორც აშშ-ს წარმოების ბაზარზე, ასევე მის ფარგლებს გარეთ. Შესაბამისად
აშშ სავაჭრო პალატა, „ნებისმიერი ზომის და დარგის კომპანიები


უპრეცედენტო გამოწვევის წინაშე ვცდილობთ შევსოთ საკმარისი მუშა, რომ შეავსოთ ღია


სამუშაო ადგილები. ბოლო მონაცემები აჩვენებს, რომ ჩვენ გვაქვს 11.3 მილიონი ვაკანსია აშშ-ში, მაგრამ


მხოლოდ 6.3 მილიონი უმუშევარი. თუ აშშ-ში ყველა უმუშევარმა იპოვა


სამუშაო ადგილები, ჩვენ მაინც გვექნებოდა 5 მილიონი ღია სამუშაო ადგილი. ”

As


”საუკეთესო ადგილი სამუშაოდ სამხრეთ კაროლინაში, AMBAC პანდემიის პირობებში


საკმაოდ დაუზიანებელი HR-ში. Პირველად


2020 წლის პანდემია AMBAC-მა დაიქირავა და შეინარჩუნა 16 ახალი თანამშრომელი, დაამატა თითქმის


ჩვენი სამუშაო ძალის 32%.

An


ღია წიგნის მართვის კულტურა, რომელიც თანამშრომლების საკუთრებაში არსებული ბრენდია და საშუალებას იძლევა


მოქნილი სამუშაო კვირა და ყველა ის ფაქტორი, რომელიც ხელს უწყობს თანამშრომლების შენარჩუნებას და


ახალი წვევამდელების მოზიდვა. და სრული


(და ბედნიერი) სამუშაო ძალა უზრუნველყოფს თქვენი პროდუქტის უმაღლესი სტანდარტების დამზადებას


სტანდარტები და მიწოდებული დროულად, ყოველ ჯერზე.

Მიწოდება


მიკროსქემის არასტაბილურობა

მიწოდების ჯაჭვის საკითხები სერიოზულია და ჯერ კიდევ ვითარდება.


მწარმოებლები მთელ მსოფლიოში თითქმის უწყვეტი შეფერხებების წინაშე დგანან, რაც გავლენას ახდენს ქვედა ნაწილზე


ხაზები და გაფართოებული ბიზნესის მოქნილობის საზღვრები. სისტემური გართულებები


მაღალი მოთხოვნა, მზარდი ნედლეულისა და ტვირთის ხარჯები და ნელი მიწოდება


აშშ ყველა წვლილი შეიტანა გაუქმებულ მიწოდებაში, ან ძალიან დაგვიანებით


მიწოდება, თუ გაგიმართლა.
ფილ ლევი, მთავარი ეკონომისტი, Flexport, Freight


საექსპედიტორო კომპანია სან ფრანცისკოდან. საუბარია ნორმალური კვების დაბრუნებაზე


ჯაჭვები წელს: "ეს ნაკლებად სავარაუდოა, რომ მოხდეს 2022 წელს," თქვა: "ჩემი ბროლის ბურთი


მოსაწყენი შემდგომი.

New York


დრო
ამბობს: „მოწოდების ჯაჭვის ამ პრობლემების გამოსწორება მოითხოვს


ინვესტიციები და ტექნოლოგიები. საჭიროა მეტი გემი დამატებითი საწყობები, და სატვირთო მანქანების მძღოლების ნაკადი,


არც ერთი ეს არ შეიძლება გაკეთდეს სწრაფად ან იაფად. მრავალი თვე, შესაძლოა


დიდი ალბათობით გაივლის წლები, სანამ ქაოსი ჩაცხრება“.

ადრე ამერიკული Bosch, AMBAC იყო


მძიმე ძრავის კომპონენტების წარმოება სწორედ აქ, აშშ-ში 1910 წლიდან.
ჩვენი გრძელვადიანი ურთიერთობების ისტორია


ჩვენი მომწოდებლები გარანტიას გაძლევთ, რომ ჩვენ ყოველთვის დროულად მოგაწოდებთ ხარისხიან პროდუქტს. Როგორ


ISO 9001:2015 სერტიფიცირებული კომპანია, ჩვენ უზრუნველვყოფთ, რომ ჩვენი პროდუქტები და ჩვენი ხალხი


უმაღლესი სტანდარტები.

მზარდი საფრთხეები მიგვიყვანს გზაზე


ინდუსტრია მზადყოფნის ახალ დონეზე

კიბერ შეტევები


შეერთებულ შტატებში წარმოების ინდუსტრიაში გასულ წელს გაიზარდა


კიბერუსაფრთხოება, როგორც რისკის მართვის ინსტრუმენტი, რომელიც აუცილებელია ლიდერების უმეტესობისთვის. შხეფება


პანდემიის დროს საფრთხეებმა გაზარდა ბიზნეს რისკი მწარმოებლებისთვის


გამოსასყიდის პროგრამები. Შესაბამისად
IDC გამოსასყიდი პროგრამის კვლევა, „გლობალური ორგანიზაციების დაახლოებით 37%.


თქვეს, რომ ისინი 2021 წელს გამოსასყიდი პროგრამის თავდასხმის მსხვერპლი გახდნენ.

AMBAK


არა მხოლოდ უყურებს ჩვენს კიბერუსაფრთხოებას, არამედ ჩვენ ასევე განვიხილავთ ჩვენი გამძლეობას


ბიზნესი კიბერშეტევის შემთხვევაში. კიბერკრიმინალებს შეუძლიათ შეაჩერონ ოპერაციები


და დაარღვიოს მთელი მიმწოდებლის ქსელები, რაც საფრთხეს უქმნის უსაფრთხოებას და


შესრულება.
We


განხორციელდა ათობით მონაცემთა დაცვისა და კონფიდენციალურობის კონტროლი. და კიდევ შემდეგ


ყველა ეს ღონისძიება განხორციელდა, ჩვენ მუდმივად ვგრძნობთ, რომ ჩვენ


რაღაც გამომრჩა ან არის საფრთხე, რომლის შესახებაც ჩვენ არ ვიცოდით. მარადიული


სიფხიზლე ჩვენი ბიზნესის დაცვის ერთადერთი გზაა.

ESG ინვესტიციებიდღევანდელში


გლობალური ეკონომიკა, ამერიკელმა მწარმოებლებმა უნდა მიიღონ უფრო მდგრადი და ეთიკური


ბიზნეს პრაქტიკა, თუ მათ სურთ დარჩეს მომგებიანი და კონკურენტუნარიანი.


ესგ-ს მნიშვნელობა (
გარემოს დაცვა,


სოციალური და მენეჯერული) უფრო და უფრო ვლინდება.


შესაბამისად
KPMG ანგარიში", აღმასრულებელი დირექტორიების 71% ფიქრობს, რომ ეს მათია


პირადი პასუხისმგებლობა იმის უზრუნველსაყოფად, რომ ორგანიზაციის ესგ პოლიტიკა ასახავს


მათი მომხმარებლების ღირებულება." და
PWC იუწყება "ამის შესახებ მომხმარებელთა და დასაქმებულთა 75%-ზე მეტმა განაცხადა.


ისინი უფრო მეტად იყიდიან ან მუშაობენ კომპანიაში, რომელიც მხარს უჭერს ESG-ს.


პრინციპები."


აღდგენა არსებითად დადებითია გარემოს, ენერგიის თვალსაზრისით


ეფექტურობა და ნახშირბადის კვალი. ყველა ნაწილი, რომელსაც ჩვენ ვაწარმოებთ, გადახრილია


ნაგავსაყრელები. აქედან გამომდინარე. ეს ასევე ნიშნავს, რომ ახალი ნაწილი არ იწარმოება,


იწვევს უზარმაზარ დადებით ზემოქმედებას, როგორიცაა ნაკლები მაინინგი,


წარმოება, ტრანსპორტირება და ა.შ.). ჩვენს ახალ წარმოებაში ჩვენ შევამცირეთ


ენერგეტიკული/ნახშირბადის ნაკვალევი მრავალი თვალსაზრისით – ეფექტურ განათებაზე გადასვლა,


მოდერნიზებული აღჭურვილობა ენერგიის დაზოგვის მიზნით, აღმოიფხვრა სახიფათო პროცესები


ნარჩენები და გადამუშავდა ჩვენი ნარჩენების დიდი ნაწილი.

ესგ-ის სოციალური ასპექტი


მოიცავს შრომის სტანდარტებს, ხელფასს და სარგებელს, მრავალფეროვნებას, რასობრივ სამართლიანობას, ანაზღაურებას


კაპიტალი და მიწოდების ჯაჭვი. ჩვენ ვმართავთ თანამშრომლებს. შრომის სტანდარტები, ანაზღაურება


სამართლიანობა და ხელფასს ირჩევს ის ხალხი, ვინც მათ იღებს. მაგალითად - როგორ


ბევრ კომპანიას აქვს ფრონტის ხაზი განსაზღვრეთ გუნდური მუშაობა


სამუშაო საათები, დანამატები და შეღავათები, სამუშაო პირობები, თანამშრომელთა პოლიტიკა და ა.შ.? Უსაფრთხოება


სტანდარტებს ადგენენ და იცავენ დაზარალებული ადამიანები.


ჩვენ ვმუშაობთ კომპანიების ფართო სპექტრთან (რომლებიც არ არიან ჩვენი კლიენტები ან


მომწოდებლები) და ადამიანური რესურსების მართვის საუკეთესო პრაქტიკის გაზიარება. ვხარჯავთ უზარმაზარ


დროისა და ძალისხმევის რაოდენობა ტრენინგსა და განათლებაში. ჩვენ ვასწავლით ხალხს ყველასგან


დონეები, რომ იყვნენ ბიზნეს ლიდერები. მრავალფეროვნება სცილდება ცხელ ღილაკებს.


მრავალფეროვნების უფრო ღრმა საკითხი არ არის ის, თუ როგორია თქვენი მოსახლეობის შემადგენლობა (ჩვენ


ესეც), მაგრამ ჩვენ ყველას ვვრთავთ გადაწყვეტილების მიღების პროცესში. სიმაღლე


მიწოდების ჯაჭვის მთლიანობა რთულია მცირე კომპანიების უმეტესობისთვის. ჩვენ ვირჩევთ წყაროს როგორც


შეძლებისდაგვარად და სად შეგვიძლია ჩვენთვის ცნობილი კომპანიებიდან.

დასასრულს, AMBAC არ არის გამონაკლისი არასტაბილურობისგან


აშშ-ს წარმოების ინდუსტრია. თუმცა, ჩვენი ნომინაცია, როგორც საუკეთესო ადგილი


სამუშაო, ხანგრძლივი ურთიერთობა


ჩვენი მომწოდებლები, ჩვენი კიბერუსაფრთხოების ერთგულება და ESG ძალისხმევის ერთგულება


გარანტიას აძლევს ჩვენს მომხმარებლებს, რომ მათი პროდუქცია ყოველთვის იქნება ხელთ, დროულად და ნებისმიერ დროს.

ახალი კომენტარის დამატება